Folge einem manuell hinzugefügten Link
Die Vergabe- und Vertragsordnung für Bauleistungen (VOB) ist das einschlägige Grundlagen- und Nachschlagewerk für die Bauvergabe in Deutschland. Sie ist traditionell Maßstab für gute Bauverträge und solide bauvertragliche Abmachungen. Die neue VOB Gesamtausgabe 2019 wird nach Veröffentlichung des Einführungserlasses die VOB 2016 ersetzen und ist ab dem dann angegebenen Datum verbindlich anzuwenden. Mit der Ausgabe 2019 werden Änderungen in Teil A und Teil C gültig. Im Teil A der VOB liegt der Schwerpunkt im Unterschwellenbereich. Bereits im Zuge der Vergaberechtsreform 2016 wurden einige wesentliche Änderungen vorgenommen, um den erwünschten inhaltlichen Gleichlauf zwischen den verschiedenen Abschnitten der VOB/A herzustellen beziehungsweise zu wahren. In der VOB Teil C werden insgesamt 14 ATV fachtechnisch überarbeitet, bei drei ATV wird der Titel geändert. Zahlreiche ATV werden redaktionell überarbeitet und an den neuesten Stand der Technik und der Normung angepasst.
Folge einem manuell hinzugefügten Link
Neu: VOB Vergabe- und Vertragsordnung für Bauleistungen: Ergänzungsband 2023 zur VOB Gesamtausgabe 2019
Der VOB Ergänzungsband 2023 enthält 21 neue oder überarbeitete ATV (Allgemeinen Technischen Vertragsbestimmungen) der VOB/C. Generell erscheint ein Ergänzungsband, wenn neue Fassungen verschiedener ATV final erarbeitet sind, die Teile A und/oder B jedoch (noch) nicht in neuen Fassungen verabschiedet werden können bzw. nur marginale Änderungen erfahren. Der Ergänzungsband gilt dann zusammen mit der vorangegangenen Gesamtausgabe.
Folge einem manuell hinzugefügten Link
Neu: Paket VOB Gesamtausgabe 2019 + VOB Ergänzungsband 2023: VOB Vergabe- und Vertragsordnung für Bauleistungen Ergänzungsband 2023 zur VOB Gesamtausgabe 2019
Die VOB Gesamtausgabe 2019 und der Ergänzungsband 2023 sind als Paket erhältlich. Der Ergänzungsband 2023 ergänzt und aktualisiert die derzeit gültige VOB 2019. Die Teile A und B sind unverändert weiterhin anzuwenden. Die neuen und überarbeiteten ATV des Ergänzungsbandes 2023 ersetzen die bisherigen ATV der Gesamtausgabe 2019. Die nicht überarbeiteten ATV der VOB/C der VOB Gesamtausgabe 2019 behalten ihre Gültigkeit.
Folge einem manuell hinzugefügten Link
Klarheit bei Aufmaß und Abrechnung nach aktueller VOB/C 2023!
Wenden Sie die neuen Abrechnungsregeln sicher und präzise an.
Das neue Fachbuch VOB/C 2023 in Bildern zeigt, welche Regeln bei der Mengenermittlung und beim Aufmaßanzuwenden sind – übersichtlich, praxistauglich und eindeutig! Sie erkennen die Abrechnungsregeln auf einen Blick und wenden diese richtig an. So vermeiden Sie Diskussionen und Streitigkeiten.
Die Abrechnungsregeln der VOB/C 2023 werden mithilfe von mehr als 350 Abbildungen anschaulich erläutert. Damit sehen Architekten, Ingenieure und Handwerker sofort, wie Mengen und Maße ermittelt werden.
Auf einen Blick ist klar, wo Übermessungen und wo Abzüge zulässig sind. Diskussionen und Streitigkeiten können Sie so direkt und eindeutig klären.
Alle Änderungen, die die Abrechnungsregeln betreffen, sind in diesem Buch auf dem aktuellen Stand der VOB/C 2023 berücksichtigt. So wenden alle Projektbeteiligte die neuen Abrechnungsregeln regelkonform und sicher an!
Ihre Vorteile:
- Abrechnen auf aktuellem Stand der VOB/C 2023
- Abrechnungsregeln auf einen Blick erkennen und sicher anwenden
- Diskussionen und Streitigkeiten vermeiden
Aus dem Inhalt:
- Aufmaß als Grundlage der Abrechnung
- Begriffsdefinition
- Aufmaß und Abrechnung im Überblick
Folge einem manuell hinzugefügten Link
Mit der neuen VOB 2019 ergeben sich zahlreiche Veränderungen und Neuerungen im Teil C, die in der 19. Auflage gewohnt praxisnah und anwendungsbezogen kommentiert werden. Es wurden zahlreiche Normen fachtechnisch überarbeitet. In der DIN 18336 wurden beispielsweise alle Abdichtungsarbeiten aus verschiedenen Normen zusammenführt. Einen besonderen Schwerpunkt der Kommentierung stellen die Regeln der Abrechnung dar. Die textlichen Festsetzungen der VOB/C sind mit anschaulichen Grafiken unterstützt, die einen deutlichen Mehrwert für praktizierende Bauleiter darstellen.
Folge einem manuell hinzugefügten Link
Rechtssichere Musterbriefe zur VOB/B: für Auftraggeber und Auftragnehmer vor, während und nach der Bauzeit (Beuth Praxis)
Nur derjenige, der seine Ansprüche rechtzeitig und nachweisbar angemeldet hat, wird im Fall einer streitigen Auseinandersetzung Erfolg haben. Hilfreich ist eine professionelle und rechtlich aktuelle Formulierung der jeweiligen Anspruchsgrundlagen, die die VOB/B den Vertragsparteien vor, während und nach der Bauzeit zugesteht. Mit diesem Beuth-Praxis-Band erhalten Auftraggeber, Planer und Auftragnehmer eine Sammlung von Musterbriefen mit genauen Beschreibungen der einzelnen Anwendungsfälle, die die Hinweis- und Anzeigepflichten der VOB/B nachhaltig erleichtern. Die Vermerke zu den internen Bauabläufen beschreiben die wiederkehrenden Probleme bei der Abwicklung eines Bauvertrags und helfen, Rechtsfehler und Versäumnisse zu vermeiden. Die zweite Auflage berücksichtigt alle Änderungen in den VOB/B-Bauverträgen, die sich aus dem aktuellen Bauvertragsrecht 2018 und der Neuausgabe der VOB 2019 ergeben. Aufgrund der neue Rechtslage werden eine Vielzahl von Musterbriefen aktualisiert sowie neu erstellt.
Folge einem manuell hinzugefügten Link
Der Fachkommentar Trockenbauarbeiten ist für die tägliche Praxis konzipiert und beantwortet alle Fragen rund um die ATV DIN 18340 und die ATV DIN 18299. Die 5., vollständig überarbeitete Auflage des Kommentars berücksichtigt die Änderungen der fachtechnisch überarbeiteten ATV DIN 18340 aus dem aktuellen VOB Ergänzungsband 2023. Die ATV hat in ihrer Fassung 2023 zahlreiche Änderungen (besonders in den Abschnitten 0, 3, 4 und 5) erfahren: Erweiterung des Geltungsbereiches der Norm um Innendämmungen und Trockenbauarbeiten in Verbindung mit dem Einbau von Flächenheiz- und Kühlsystemen; Unterscheidung bei unzureichenden klimatischen Bedingungen zwischen Bauteil- und Raumtemperaturen; Erweiterung der Qualitätsstufen für das Verspachteln; Neufassung der Ausführung von Anschlüssen an gleiches Material und an andere Materialien; Neufassung des Einbaus von verstärkten Profilen in Wänden und Vorsatzschalen; Überarbeitung der Nebenleistungen und Besonderen Leistungen; Neuformulierung der Abrechnung von Einzelflächen, deren Fläche sich nicht durch einfache mathematische Formeln ermitteln lässt.
Folgende Änderungen wurden vorgenommen: Qualitätsstufen der Verspachtelung in den Anhang überführt, Ausführung von Deckenbekleidungen und Unterdecken zusammengefasst, Trennwände und Vorsatzschalen in mehrere Arbeitsgänge unterteilt, Neue Absätze zu Trockenputz und zur Nebenleistung „loses Abdecken“, Darüber hinaus wurden in den Beuth Kommentar neue Zeichnungen eingefügt, die der besseren Anschaulichkeit dienen und die Anwendbarkeit optimieren. Auch neue Beispiele finden sich in der vorliegenden, aktualisierten 5. Auflage von „Trockenbauarbeiten DIN 18340“
Folge einem manuell hinzugefügten Link
Gas-, Wasser- und Abwasser-Installationsarbeiten innerhalb von Gebäuden: Kommentar zu VOB/C: ATV DIN 18381 (Beuth Kommentar)
Seit Oktober 2016 gelten die neuen Vereinbarungen aus der VOB. Die ATV DIN 18381 „Gas-, Wasser- und Entwässerungsanlagen innerhalb von Gebäuden“ wurde vom DVA fachtechnisch überarbeitet und an den neuesten Stand des Baugeschehens angepasst. Dabei wurde der Abschnitt zur Abrechnung neu strukturiert. Redaktionell wurden unter anderem die Verweisungen auf VOB/A aktualisiert. Dieses Werk enthält eine umfassende Kommentierung dieser ATV und informiert über ihre Auslegung und Anwendung in der Praxis. SHK-Handwerker, Planer, Hersteller, Fachhoch- und Meisterschulen erhalten mit dem Buch eine nützliche Orientierungshilfe, die das Arbeiten mit den normativen Festlegungen erheblich erleichtert. Inhaltliche Gliederung: Hinweise für das Aufstellen der Leistungsbeschreibung // Stoffe, Bauteile // Ausführung // Nebenleistungen und besondere Leistungen // Abrechnung.
Folge einem manuell hinzugefügten Link
Ein günstiges Paket-Angebot für Planer, Techniker und Installateure aus der SHK-Branche: Drei Kommentare zu den Normen aus der VOB/C: ATV DIN 18379 „Raumlufttechnische Anlagen“, ATV DIN 18380 „Heizanlagen und zentrale Wassererwärmungsanlagen“ und ATV DIN 18381 „Gas-, Wasser- und Entwässerungsanlagen innerhalb von Gebäuden“. Alle vier Autoren arbeiten als Referenten für bekannte Fachverbände und waren an der Überarbeitung der drei ATV beteiligt. Eine hervorragende Voraussetzung, um die Fachwelt über die Neuerungen der drei thematisch zusammengehörigen Normen zu informieren. Inhaltlich auf das jeweilige Thema ausgerichtet, folgen die drei Kommentare jedoch einem einheitlichen Aufbau. Die Original-Abschnitte der Norm sind grau unterlegt, die Kommentierung erfolgt jeweils direkt im Anschluss. Bilder und Diagramme veranschaulichen den Normtext, zahlreiche Beispiele ermöglichen eine praxisgerechte Umsetzung. In einer tabellarischen Gegenüberstellung der jeweiligen ATV-Abschnitte aus der VOB 2016 und 2012 werden alle wichtigen Änderungen deutlich hervorgehoben.
Folge einem manuell hinzugefügten Link
Erfolgreich kommunizieren in allen Lebenslagen – der internationale Selbst-Coaching-Bestseller aus Schweden jetzt endlich auch auf Deutsch.
Autor Thomas Erikson fragt: Wie oft werden wir nicht oder falsch verstanden? Wie oft sind unsere Beziehungen zu anderen Menschen von Missverständnissen getrübt? Wie oft glauben wir, wir seien nur von Idioten umgeben? Kurzum:
Was ist falsch an unserem Kommunikations-Verhalten?
„Das muss nicht sein“, sagt der Selbst-Coaching-Experte Thomas Erikson: „Menschen sind zwar keine Excel-Tabellen, und Ihr Verhalten lässt sich nicht exakt vorausberechnen. Aber wenn wir die Grundlagen des menschlichen Kommunikations-Verhaltens begreifen, können wir viele Missverständnisse vermeiden.“
Nie wieder Missverständnisse: Mithilfe von vier Persönlichkeitstypen erkennen, wie unser Gegenüber tickt
Nach dem Motto „vier Farben – vier Typen – und jede Menge Tools“ präsentiert Thomas Erikson in seinem Selbst-Coaching-Buch ein Modell mit vier Persönlichkeits-Typen, das es uns leicht macht, unser Gegenüber und sein Kommunikations-Verhalten zu verstehen – ob es sich um Körpersprache, Emails oder ein Gespräch handelt. Zunächst werden die vier Persönlichkeits-Typen vorgestellt, dann beschreibt Thomas Erikson das Kommunikations-Verhalten der vier Persönlichkeits-Typen und erklärt, welche Konflikte sich daraus im Umgang mit anderen ergeben und wie diese Konflikte vermieden werden können.
Humorvoll verpackt, helfen uns Thomas Eriksons anschauliche Beispiele aus Beruf, Freizeit und Familie zu erkennen, mit welchem Persönlichkeits-Typ wir es jeweils zu tun haben: So können wir unser Kommunikations-Verhalten gezielt trainieren und den alltäglichen Kommunikations-Fallen erfolgreich aus dem Weg gehen. Thomas Eriksons Selbst-Coaching-Ratgeber bauen alle auf dem erfolgreichen Konzept von vier Persönlichkeits-Typen auf; sie sind allesamt internationale Bestseller und wurde in mehr als 25 Sprachen übersetzt.
Folge einem manuell hinzugefügten Link
Dieses erfolgreiche Lehrbuch über die Psychologie der Kommunikation erklärt – hier in der dritten aktualisierten sowie überarbeiteten Auflage – alltagsnah und sehr verständlich, wie menschliche Kommunikation funktioniert. Es beginnt mit der Erläuterung zentraler Begriffe und der Erklärung bekannter Kommunikationsmodelle (bspw. die Modelle nach Schulz von Thun, Watzlawick sowie Hargie und Kollegen), beschreibt anschließend Mittel nonverbaler sowie verbaler Kommunikation und endet mit einer übersichtlichen und strukturierten Zusammenfassung von Kommunikationsformen. Konkrete Anwendungsfelder, Stolpersteine (z. B. interkulturelle Unterschiede in der Kommunikation), praktische Beispiele und Exkurse im Buch runden das Gelesene ab und festigen das Gelernte. Zudem stehen kostenlose Lernmaterialien im Internet bereit, mit denen Lesende ihren Wissenserwerb überprüfen können.
Folge einem manuell hinzugefügten Link
Beherrschen Sie die 5 Rollen der idealen Führungskraft?
Gute Führungskräfte wissen, dass Fachkompetenz nicht alles ist. Denn Menschen führen zu können erfordert eine sehr hohe Führungskompetenz. Doch fokussieren wir uns in der Ausbildung, im Studium und als Experte fast ausschließlich auf die Fachkompetenzen – und die so wichtige Kompetenz im Bereich der Führung hinkt bei den meisten weit hinterher. Dadurch misslingt vielen Führungskräften der ideale Umgang mit ihrem Team, was sie an internen Konflikten, fehlender Motivation und mäßiger Kommunikation täglich zu spüren bekommen. Dies zeigt, dass Ihr Team die Art und Weise, wie Sie und das Management das Unternehmen führen, nicht wirklich verstehen, und dass Sie es als Führungskraft ändern müssen.
Damit Sie als Leader die nötige Anerkennung finden und Ihre Leadership Skills auf das nächste Level heben, bringt dieses Buch die weltweit besten Führungs-Tools des 21. Jahrhunderts auf den Punkt. Der Führungskräfte-Trainer Wladislaw Jachtchenko verrät Ihnen in seiner prägnanten Art, wie Sie diese 5 Rollen der idealen Führungskraft besser beherrschen:
Rolle 1: Als Kommunikator charismatisch auftreten und überzeugen!
Rolle 2: Als Manager effektiver und effizienter arbeiten!
Rolle 3: Als Team-Leader nachhaltig motivieren und besser delegieren!
Rolle 4: Als Psychologe jedem Mitarbeiter individuell und empathisch begegnen!
Rolle 5: Als Problemlöser Konflikte managen und Veränderungen durchsetzen!
Weil Ihre Zeit wertvoll ist, gibt der Autor Wlad auf jeder Seite konkrete und praxisbewährte Tools und Best Practices, die Sie sofort in den Alltag integrieren können.
Das Ergebnis: Sie werden zu einem motivierenden Kommunikator, dem es leicht fällt, positive Mitarbeitergespräche zu führen. So bringen Sie Ihre Mitarbeiterführung sowie Ihr Personalmanagement auf ein sehr hohes Niveau. Nach der Lektüre sind Sie nicht nur eine noch effektivere, sondern auch eine sympathischere Führungskraft und werden so Ihrer Führungsrolle gerecht.
Folge einem manuell hinzugefügten Link
Streit mit dem Partner, den Kindern oder den Eltern, Auseinandersetzungen mit Kollegen oder Chefs, Konflikte mit Nachbarn oder auch sich selbst: Sabine Asgodom hat für die klassischen Konfliktsituationen im Leben Anregungen und Lösungsstrategien parat. Sie greift 12 typische Szenarien auf und hilft dabei, aktiv den ersten Schritt zu gehen.
Sabine Asgodom gehört zu den Top-Coaches in Deutschland. Seit über 30 Jahren arbeitet sie mit Führungskräften, Selbstständigen und Kolleg*innen auf Basis der von Ihr entwickelten Methode des Lösungsorientierten Kurzzeitcoachings (LOKC®). Darüber hinaus inspiriert sie als Vortragsrednerin auf vielen Bühnen und ist Autorin zahlreicher Best- und Longseller. Für ihr soziales Engagement wurde sie 2010 mit dem Verdienstkreuz am Bande der Bundesrepublik Deutschland ausgezeichnet. 2024 erhielt sie den renommierten Life Achievement Award, die höchste Auszeichnung der deutschen Weiterbildungsbranche.
Folge einem manuell hinzugefügten Link
Mit Bodo Schäfers 30-Tage-Programm die Grundprinzipien des Erfolgs umsetzen.
»Ermutigend in seinen Lebensweisheiten.« Prof. Dr. Hans Küng
Erfolg und ein erfülltes Leben – diese Ziele haben wir alle. Doch oft geben wir uns mit zu wenig zufrieden. Unsere Visionen, unsere Träume werden von Verpflichtungen, Frustrationen oder dem Alltagsgeschäft überlagert. Genau hier setzt das Coaching von Bodo Schäfer ein. Er hat 30 leicht nachvollziehbare Strategien entwickelt und erprobt, die beruflichen und persönlichen Erfolg befördern. Jedes Gesetz wird ausführlich erklärt und enthält einen Praxisteil mit Aufgaben und Übungen, die der Leser gleich ausprobieren und umsetzen kann. So kann man Tag für Tag feststellen, wie sich die eigenen Verhaltensweisen und die Sicht auf die Welt ändern innerhalb nur eines Monats.
Die Gesetze der Gewinner helfen dabei:
100-prozentige Kontrolle über die Arbeit und Terminpläne zu gewinnen;
mit Kritik und mit Stress umzugehen;
sich von Ängsten zu befreien;
Unzufriedenheit in Erfolgsenergie umzuwandeln;
mehr Geld zu verdienen;
echte Anerkennung zu erhalten.
Weitere Sachbücher von Bodo Schäfer bei dtv:
»Der Weg zur finanziellen Freiheit«
»Ein Hund namens Money«
»Ich kann das«
Folge einem manuell hinzugefügten Link
Der Spiegel-Bestseller Platz 1!
Das Geheimnis des Erfolgs: »Die 1%-Methode«. Sie liefert das nötige Handwerkszeug, mit dem Sie jedes Ziel erreichen. James Clear, erfolgreicher Coach und einer der führenden Experten für Gewohnheitsbildung, zeigt praktische Strategien, mit denen Sie jeden Tag etwas besser werden bei dem, was Sie sich vornehmen. Seine Methode greift auf Erkenntnisse aus Biologie, Psychologie und Neurowissenschaften zurück und funktioniert in allen Lebensbereichen. Ganz egal, was Sie erreichen möchten – ob sportliche Höchstleistungen, berufliche Meilensteine oder persönliche Ziele wie mit dem Rauchen aufzuhören –, mit diesem Buch schaffen Sie es ganz sicher.
Entdecke auch: Die 1%-Methode – Das Erfolgsjournal
Folge einem manuell hinzugefügten Link
In IT’S IN YOU offenbart Alexander Müller, CEO von Greator mit fast einem Vierteljahrhundert Erfahrung in der Persönlichkeitsentwicklung, seine tiefsten Einsichten und Überzeugungen. Dieses Buch ist Alexanders persönliche Erzählung von Höhen und Tiefen seines Lebens, die zeigen, dass wahre Erfüllung und Erfolg von innen heraus entstehen. Er lehrt uns, unsere eigene Schöpferkraft zu entdecken und zu nutzen, und demonstriert, dass jeder von uns das Potenzial für Großes in sich trägt.
Ein motivierendes Werk, das verdeutlicht, dass jeder ein erfülltes Leben erreichen kann.
Folge einem manuell hinzugefügten Link
Der Spiegel-Bestseller Platz 1!
Arbeiten, um Geld zu verdienen, war gestern
Durch Zufall lernt Joe, ein mit seinem Job unzufriedener Angestellter, den charismatischen Geschäftsmann Thomas kennen. Rasch entwickelt sich eine tiefe Freundschaft zwischen den beiden Männern. Thomas wird zu Joes Mentor und offenbart ihm die Geheimnisse seines Erfolgs. Er zeigt Joe, wie wichtig es ist, auch in der Arbeit erfüllt zu sein. Seine Unternehmen führt Thomas anhand zweier Leitlinien: Jeder Mitarbeiter muss seine Bestimmung sowie seine »Big Five for Life« kennen, also wissen, welche fünf Ziele er im Leben erreichen will. Diese Ideen helfen Joe, seine Wünsche zu verwirklichen. Doch Thomas will möglichst viele an seinem Wissen teilhaben lassen: Seine gesammelten Aufzeichnungen liegen hier vor Ihnen.
Arbeiten, um Geld zu verdienen, war gestern. Ab heute lautet das Ziel: arbeiten, um persönliche Erfüllung zu finden.
Folge einem manuell hinzugefügten Link
Mit seinem Weltbestseller Think and Grow Rich gelang Napoleon Hill der Durchbruch. Die Essenz aus mehr als 500 Gesprächen mit den bedeutendsten Persönlichkeiten seiner Zeit – darunter Theodore Roosevelt, Henry Ford, F. W. Woolworth und viele mehr – bildeten seine Erfolgsprinzipien, die heute genauso relevant sind wie zu der Zeit, als Napoleon Hill seine Erfolgsforschung als junger Reporter startete.
Um jeden Tag des Jahres erfolgreich zu gestalten, sollten Hills Prinzipien Bestandteil der täglichen Routine werden. In diesem zeitlosen Kalendarium behandelt daher jeder der zwölf Monate ein Erfolgsprinzip wie Eigeninitiative, Ziele setzen oder der Umgang mit Misserfolgen. Zu jedem Tag des Jahres finden Sie eine Lektion des Erfolgsforschers, damit die Umsetzung Schritt für Schritt gelingen kann.
Folge einem manuell hinzugefügten Link
Für David Goggins war die Kindheit ein Albtraum – Armut, Vorurteile und körperliche Misshandlung verfolgten ihn bis in seine Träume. Doch durch Selbstdisziplin, mentale Stärke und harte Arbeit verwandelte er sich vom depressiven, übergewichtigen Jugendlichen ohne Perspektive in eine Ikone der U.S. Army und einen der Top-Ausdauersportler der Welt. Er ist der Einzige, der je das Elitetraining sowohl zum Navy SEAL als auch U.S. Army Ranger und Air Force Tactical Air Controller bestand, außerdem stellte er zahlreiche Ausdauerrekorde auf.
In »Can’t Hurt Me« erzählt er seine wahrlich erstaunliche Lebensgeschichte und zeigt, dass die meisten von uns nicht einmal die Hälfte ihres Potenzials ausschöpfen. Goggins bezeichnet dies als 40-Prozent-Regel. Sein herausragendes Beispiel veranschaulicht hingegen, wie es jedem gelingen kann, das zu ändern und Schmerzgrenzen und Ängste zu überwinden.
Folge einem manuell hinzugefügten Link
Die Vergabe- und Vertragsordnung für Bauleistungen (VOB) ist das einschlägige Grundlagen- und Nachschlagewerk für die Bauvergabe in Deutschland. Sie ist traditionell Maßstab für gute Bauverträge und solide bauvertragliche Abmachungen. Die neue VOB Gesamtausgabe 2019 wird nach Veröffentlichung des Einführungserlasses die VOB 2016 ersetzen und ist ab dem dann angegebenen Datum verbindlich anzuwenden. Mit der Ausgabe 2019 werden Änderungen in Teil A und Teil C gültig. Im Teil A der VOB liegt der Schwerpunkt im Unterschwellenbereich. Bereits im Zuge der Vergaberechtsreform 2016 wurden einige wesentliche Änderungen vorgenommen, um den erwünschten inhaltlichen Gleichlauf zwischen den verschiedenen Abschnitten der VOB/A herzustellen beziehungsweise zu wahren. In der VOB Teil C werden insgesamt 14 ATV fachtechnisch überarbeitet, bei drei ATV wird der Titel geändert. Zahlreiche ATV werden redaktionell überarbeitet und an den neuesten Stand der Technik und der Normung angepasst.
Folge einem manuell hinzugefügten Link
Neu: VOB Vergabe- und Vertragsordnung für Bauleistungen: Ergänzungsband 2023 zur VOB Gesamtausgabe 2019
Der VOB Ergänzungsband 2023 enthält 21 neue oder überarbeitete ATV (Allgemeinen Technischen Vertragsbestimmungen) der VOB/C. Generell erscheint ein Ergänzungsband, wenn neue Fassungen verschiedener ATV final erarbeitet sind, die Teile A und/oder B jedoch (noch) nicht in neuen Fassungen verabschiedet werden können bzw. nur marginale Änderungen erfahren. Der Ergänzungsband gilt dann zusammen mit der vorangegangenen Gesamtausgabe.
Folge einem manuell hinzugefügten Link
Neu: Paket VOB Gesamtausgabe 2019 + VOB Ergänzungsband 2023: VOB Vergabe- und Vertragsordnung für Bauleistungen Ergänzungsband 2023 zur VOB Gesamtausgabe 2019
Die VOB Gesamtausgabe 2019 und der Ergänzungsband 2023 sind als Paket erhältlich. Der Ergänzungsband 2023 ergänzt und aktualisiert die derzeit gültige VOB 2019. Die Teile A und B sind unverändert weiterhin anzuwenden. Die neuen und überarbeiteten ATV des Ergänzungsbandes 2023 ersetzen die bisherigen ATV der Gesamtausgabe 2019. Die nicht überarbeiteten ATV der VOB/C der VOB Gesamtausgabe 2019 behalten ihre Gültigkeit.
Folge einem manuell hinzugefügten Link
Klarheit bei Aufmaß und Abrechnung nach aktueller VOB/C 2023!
Wenden Sie die neuen Abrechnungsregeln sicher und präzise an.
Das neue Fachbuch VOB/C 2023 in Bildern zeigt, welche Regeln bei der Mengenermittlung und beim Aufmaßanzuwenden sind – übersichtlich, praxistauglich und eindeutig! Sie erkennen die Abrechnungsregeln auf einen Blick und wenden diese richtig an. So vermeiden Sie Diskussionen und Streitigkeiten.
Die Abrechnungsregeln der VOB/C 2023 werden mithilfe von mehr als 350 Abbildungen anschaulich erläutert. Damit sehen Architekten, Ingenieure und Handwerker sofort, wie Mengen und Maße ermittelt werden.
Auf einen Blick ist klar, wo Übermessungen und wo Abzüge zulässig sind. Diskussionen und Streitigkeiten können Sie so direkt und eindeutig klären.
Alle Änderungen, die die Abrechnungsregeln betreffen, sind in diesem Buch auf dem aktuellen Stand der VOB/C 2023 berücksichtigt. So wenden alle Projektbeteiligte die neuen Abrechnungsregeln regelkonform und sicher an!
Ihre Vorteile:
- Abrechnen auf aktuellem Stand der VOB/C 2023
- Abrechnungsregeln auf einen Blick erkennen und sicher anwenden
- Diskussionen und Streitigkeiten vermeiden
Aus dem Inhalt:
- Aufmaß als Grundlage der Abrechnung
- Begriffsdefinition
- Aufmaß und Abrechnung im Überblick
Folge einem manuell hinzugefügten Link
Mit der neuen VOB 2019 ergeben sich zahlreiche Veränderungen und Neuerungen im Teil C, die in der 19. Auflage gewohnt praxisnah und anwendungsbezogen kommentiert werden. Es wurden zahlreiche Normen fachtechnisch überarbeitet. In der DIN 18336 wurden beispielsweise alle Abdichtungsarbeiten aus verschiedenen Normen zusammenführt. Einen besonderen Schwerpunkt der Kommentierung stellen die Regeln der Abrechnung dar. Die textlichen Festsetzungen der VOB/C sind mit anschaulichen Grafiken unterstützt, die einen deutlichen Mehrwert für praktizierende Bauleiter darstellen.
Folge einem manuell hinzugefügten Link
Rechtssichere Musterbriefe zur VOB/B: für Auftraggeber und Auftragnehmer vor, während und nach der Bauzeit (Beuth Praxis)
Nur derjenige, der seine Ansprüche rechtzeitig und nachweisbar angemeldet hat, wird im Fall einer streitigen Auseinandersetzung Erfolg haben. Hilfreich ist eine professionelle und rechtlich aktuelle Formulierung der jeweiligen Anspruchsgrundlagen, die die VOB/B den Vertragsparteien vor, während und nach der Bauzeit zugesteht. Mit diesem Beuth-Praxis-Band erhalten Auftraggeber, Planer und Auftragnehmer eine Sammlung von Musterbriefen mit genauen Beschreibungen der einzelnen Anwendungsfälle, die die Hinweis- und Anzeigepflichten der VOB/B nachhaltig erleichtern. Die Vermerke zu den internen Bauabläufen beschreiben die wiederkehrenden Probleme bei der Abwicklung eines Bauvertrags und helfen, Rechtsfehler und Versäumnisse zu vermeiden. Die zweite Auflage berücksichtigt alle Änderungen in den VOB/B-Bauverträgen, die sich aus dem aktuellen Bauvertragsrecht 2018 und der Neuausgabe der VOB 2019 ergeben. Aufgrund der neue Rechtslage werden eine Vielzahl von Musterbriefen aktualisiert sowie neu erstellt.
Folge einem manuell hinzugefügten Link
Der Fachkommentar Trockenbauarbeiten ist für die tägliche Praxis konzipiert und beantwortet alle Fragen rund um die ATV DIN 18340 und die ATV DIN 18299. Die 5., vollständig überarbeitete Auflage des Kommentars berücksichtigt die Änderungen der fachtechnisch überarbeiteten ATV DIN 18340 aus dem aktuellen VOB Ergänzungsband 2023. Die ATV hat in ihrer Fassung 2023 zahlreiche Änderungen (besonders in den Abschnitten 0, 3, 4 und 5) erfahren: Erweiterung des Geltungsbereiches der Norm um Innendämmungen und Trockenbauarbeiten in Verbindung mit dem Einbau von Flächenheiz- und Kühlsystemen; Unterscheidung bei unzureichenden klimatischen Bedingungen zwischen Bauteil- und Raumtemperaturen; Erweiterung der Qualitätsstufen für das Verspachteln; Neufassung der Ausführung von Anschlüssen an gleiches Material und an andere Materialien; Neufassung des Einbaus von verstärkten Profilen in Wänden und Vorsatzschalen; Überarbeitung der Nebenleistungen und Besonderen Leistungen; Neuformulierung der Abrechnung von Einzelflächen, deren Fläche sich nicht durch einfache mathematische Formeln ermitteln lässt.
Folgende Änderungen wurden vorgenommen: Qualitätsstufen der Verspachtelung in den Anhang überführt, Ausführung von Deckenbekleidungen und Unterdecken zusammengefasst, Trennwände und Vorsatzschalen in mehrere Arbeitsgänge unterteilt, Neue Absätze zu Trockenputz und zur Nebenleistung „loses Abdecken“, Darüber hinaus wurden in den Beuth Kommentar neue Zeichnungen eingefügt, die der besseren Anschaulichkeit dienen und die Anwendbarkeit optimieren. Auch neue Beispiele finden sich in der vorliegenden, aktualisierten 5. Auflage von „Trockenbauarbeiten DIN 18340“
Folge einem manuell hinzugefügten Link
Gas-, Wasser- und Abwasser-Installationsarbeiten innerhalb von Gebäuden: Kommentar zu VOB/C: ATV DIN 18381 (Beuth Kommentar)
Seit Oktober 2016 gelten die neuen Vereinbarungen aus der VOB. Die ATV DIN 18381 „Gas-, Wasser- und Entwässerungsanlagen innerhalb von Gebäuden“ wurde vom DVA fachtechnisch überarbeitet und an den neuesten Stand des Baugeschehens angepasst. Dabei wurde der Abschnitt zur Abrechnung neu strukturiert. Redaktionell wurden unter anderem die Verweisungen auf VOB/A aktualisiert. Dieses Werk enthält eine umfassende Kommentierung dieser ATV und informiert über ihre Auslegung und Anwendung in der Praxis. SHK-Handwerker, Planer, Hersteller, Fachhoch- und Meisterschulen erhalten mit dem Buch eine nützliche Orientierungshilfe, die das Arbeiten mit den normativen Festlegungen erheblich erleichtert. Inhaltliche Gliederung: Hinweise für das Aufstellen der Leistungsbeschreibung // Stoffe, Bauteile // Ausführung // Nebenleistungen und besondere Leistungen // Abrechnung.
Folge einem manuell hinzugefügten Link
Ein günstiges Paket-Angebot für Planer, Techniker und Installateure aus der SHK-Branche: Drei Kommentare zu den Normen aus der VOB/C: ATV DIN 18379 „Raumlufttechnische Anlagen“, ATV DIN 18380 „Heizanlagen und zentrale Wassererwärmungsanlagen“ und ATV DIN 18381 „Gas-, Wasser- und Entwässerungsanlagen innerhalb von Gebäuden“. Alle vier Autoren arbeiten als Referenten für bekannte Fachverbände und waren an der Überarbeitung der drei ATV beteiligt. Eine hervorragende Voraussetzung, um die Fachwelt über die Neuerungen der drei thematisch zusammengehörigen Normen zu informieren. Inhaltlich auf das jeweilige Thema ausgerichtet, folgen die drei Kommentare jedoch einem einheitlichen Aufbau. Die Original-Abschnitte der Norm sind grau unterlegt, die Kommentierung erfolgt jeweils direkt im Anschluss. Bilder und Diagramme veranschaulichen den Normtext, zahlreiche Beispiele ermöglichen eine praxisgerechte Umsetzung. In einer tabellarischen Gegenüberstellung der jeweiligen ATV-Abschnitte aus der VOB 2016 und 2012 werden alle wichtigen Änderungen deutlich hervorgehoben.
Folge einem manuell hinzugefügten Link
Erfolgreich kommunizieren in allen Lebenslagen – der internationale Selbst-Coaching-Bestseller aus Schweden jetzt endlich auch auf Deutsch.
Autor Thomas Erikson fragt: Wie oft werden wir nicht oder falsch verstanden? Wie oft sind unsere Beziehungen zu anderen Menschen von Missverständnissen getrübt? Wie oft glauben wir, wir seien nur von Idioten umgeben? Kurzum:
Was ist falsch an unserem Kommunikations-Verhalten?
„Das muss nicht sein“, sagt der Selbst-Coaching-Experte Thomas Erikson: „Menschen sind zwar keine Excel-Tabellen, und Ihr Verhalten lässt sich nicht exakt vorausberechnen. Aber wenn wir die Grundlagen des menschlichen Kommunikations-Verhaltens begreifen, können wir viele Missverständnisse vermeiden.“
Nie wieder Missverständnisse: Mithilfe von vier Persönlichkeitstypen erkennen, wie unser Gegenüber tickt
Nach dem Motto „vier Farben – vier Typen – und jede Menge Tools“ präsentiert Thomas Erikson in seinem Selbst-Coaching-Buch ein Modell mit vier Persönlichkeits-Typen, das es uns leicht macht, unser Gegenüber und sein Kommunikations-Verhalten zu verstehen – ob es sich um Körpersprache, Emails oder ein Gespräch handelt. Zunächst werden die vier Persönlichkeits-Typen vorgestellt, dann beschreibt Thomas Erikson das Kommunikations-Verhalten der vier Persönlichkeits-Typen und erklärt, welche Konflikte sich daraus im Umgang mit anderen ergeben und wie diese Konflikte vermieden werden können.
Humorvoll verpackt, helfen uns Thomas Eriksons anschauliche Beispiele aus Beruf, Freizeit und Familie zu erkennen, mit welchem Persönlichkeits-Typ wir es jeweils zu tun haben: So können wir unser Kommunikations-Verhalten gezielt trainieren und den alltäglichen Kommunikations-Fallen erfolgreich aus dem Weg gehen. Thomas Eriksons Selbst-Coaching-Ratgeber bauen alle auf dem erfolgreichen Konzept von vier Persönlichkeits-Typen auf; sie sind allesamt internationale Bestseller und wurde in mehr als 25 Sprachen übersetzt.
Folge einem manuell hinzugefügten Link
Beherrschen Sie die 5 Rollen der idealen Führungskraft?
Gute Führungskräfte wissen, dass Fachkompetenz nicht alles ist. Denn Menschen führen zu können erfordert eine sehr hohe Führungskompetenz. Doch fokussieren wir uns in der Ausbildung, im Studium und als Experte fast ausschließlich auf die Fachkompetenzen – und die so wichtige Kompetenz im Bereich der Führung hinkt bei den meisten weit hinterher. Dadurch misslingt vielen Führungskräften der ideale Umgang mit ihrem Team, was sie an internen Konflikten, fehlender Motivation und mäßiger Kommunikation täglich zu spüren bekommen. Dies zeigt, dass Ihr Team die Art und Weise, wie Sie und das Management das Unternehmen führen, nicht wirklich verstehen, und dass Sie es als Führungskraft ändern müssen.
Damit Sie als Leader die nötige Anerkennung finden und Ihre Leadership Skills auf das nächste Level heben, bringt dieses Buch die weltweit besten Führungs-Tools des 21. Jahrhunderts auf den Punkt. Der Führungskräfte-Trainer Wladislaw Jachtchenko verrät Ihnen in seiner prägnanten Art, wie Sie diese 5 Rollen der idealen Führungskraft besser beherrschen:
Rolle 1: Als Kommunikator charismatisch auftreten und überzeugen!
Rolle 2: Als Manager effektiver und effizienter arbeiten!
Rolle 3: Als Team-Leader nachhaltig motivieren und besser delegieren!
Rolle 4: Als Psychologe jedem Mitarbeiter individuell und empathisch begegnen!
Rolle 5: Als Problemlöser Konflikte managen und Veränderungen durchsetzen!
Weil Ihre Zeit wertvoll ist, gibt der Autor Wlad auf jeder Seite konkrete und praxisbewährte Tools und Best Practices, die Sie sofort in den Alltag integrieren können.
Das Ergebnis: Sie werden zu einem motivierenden Kommunikator, dem es leicht fällt, positive Mitarbeitergespräche zu führen. So bringen Sie Ihre Mitarbeiterführung sowie Ihr Personalmanagement auf ein sehr hohes Niveau. Nach der Lektüre sind Sie nicht nur eine noch effektivere, sondern auch eine sympathischere Führungskraft und werden so Ihrer Führungsrolle gerecht.
Folge einem manuell hinzugefügten Link
Streit mit dem Partner, den Kindern oder den Eltern, Auseinandersetzungen mit Kollegen oder Chefs, Konflikte mit Nachbarn oder auch sich selbst: Sabine Asgodom hat für die klassischen Konfliktsituationen im Leben Anregungen und Lösungsstrategien parat. Sie greift 12 typische Szenarien auf und hilft dabei, aktiv den ersten Schritt zu gehen.
Sabine Asgodom gehört zu den Top-Coaches in Deutschland. Seit über 30 Jahren arbeitet sie mit Führungskräften, Selbstständigen und Kolleg*innen auf Basis der von Ihr entwickelten Methode des Lösungsorientierten Kurzzeitcoachings (LOKC®). Darüber hinaus inspiriert sie als Vortragsrednerin auf vielen Bühnen und ist Autorin zahlreicher Best- und Longseller. Für ihr soziales Engagement wurde sie 2010 mit dem Verdienstkreuz am Bande der Bundesrepublik Deutschland ausgezeichnet. 2024 erhielt sie den renommierten Life Achievement Award, die höchste Auszeichnung der deutschen Weiterbildungsbranche.
Folge einem manuell hinzugefügten Link
Mit Bodo Schäfers 30-Tage-Programm die Grundprinzipien des Erfolgs umsetzen.
»Ermutigend in seinen Lebensweisheiten.« Prof. Dr. Hans Küng
Erfolg und ein erfülltes Leben – diese Ziele haben wir alle. Doch oft geben wir uns mit zu wenig zufrieden. Unsere Visionen, unsere Träume werden von Verpflichtungen, Frustrationen oder dem Alltagsgeschäft überlagert. Genau hier setzt das Coaching von Bodo Schäfer ein. Er hat 30 leicht nachvollziehbare Strategien entwickelt und erprobt, die beruflichen und persönlichen Erfolg befördern. Jedes Gesetz wird ausführlich erklärt und enthält einen Praxisteil mit Aufgaben und Übungen, die der Leser gleich ausprobieren und umsetzen kann. So kann man Tag für Tag feststellen, wie sich die eigenen Verhaltensweisen und die Sicht auf die Welt ändern innerhalb nur eines Monats.
Die Gesetze der Gewinner helfen dabei:
100-prozentige Kontrolle über die Arbeit und Terminpläne zu gewinnen;
mit Kritik und mit Stress umzugehen;
sich von Ängsten zu befreien;
Unzufriedenheit in Erfolgsenergie umzuwandeln;
mehr Geld zu verdienen;
echte Anerkennung zu erhalten.
Weitere Sachbücher von Bodo Schäfer bei dtv:
»Der Weg zur finanziellen Freiheit«
»Ein Hund namens Money«
»Ich kann das«
Folge einem manuell hinzugefügten Link
Der Spiegel-Bestseller Platz 1!
Das Geheimnis des Erfolgs: »Die 1%-Methode«. Sie liefert das nötige Handwerkszeug, mit dem Sie jedes Ziel erreichen. James Clear, erfolgreicher Coach und einer der führenden Experten für Gewohnheitsbildung, zeigt praktische Strategien, mit denen Sie jeden Tag etwas besser werden bei dem, was Sie sich vornehmen. Seine Methode greift auf Erkenntnisse aus Biologie, Psychologie und Neurowissenschaften zurück und funktioniert in allen Lebensbereichen. Ganz egal, was Sie erreichen möchten – ob sportliche Höchstleistungen, berufliche Meilensteine oder persönliche Ziele wie mit dem Rauchen aufzuhören –, mit diesem Buch schaffen Sie es ganz sicher.
Entdecke auch: Die 1%-Methode – Das Erfolgsjournal
Folge einem manuell hinzugefügten Link
In IT’S IN YOU offenbart Alexander Müller, CEO von Greator mit fast einem Vierteljahrhundert Erfahrung in der Persönlichkeitsentwicklung, seine tiefsten Einsichten und Überzeugungen. Dieses Buch ist Alexanders persönliche Erzählung von Höhen und Tiefen seines Lebens, die zeigen, dass wahre Erfüllung und Erfolg von innen heraus entstehen. Er lehrt uns, unsere eigene Schöpferkraft zu entdecken und zu nutzen, und demonstriert, dass jeder von uns das Potenzial für Großes in sich trägt.
Ein motivierendes Werk, das verdeutlicht, dass jeder ein erfülltes Leben erreichen kann.
Folge einem manuell hinzugefügten Link
Der Spiegel-Bestseller Platz 1!
Arbeiten, um Geld zu verdienen, war gestern
Durch Zufall lernt Joe, ein mit seinem Job unzufriedener Angestellter, den charismatischen Geschäftsmann Thomas kennen. Rasch entwickelt sich eine tiefe Freundschaft zwischen den beiden Männern. Thomas wird zu Joes Mentor und offenbart ihm die Geheimnisse seines Erfolgs. Er zeigt Joe, wie wichtig es ist, auch in der Arbeit erfüllt zu sein. Seine Unternehmen führt Thomas anhand zweier Leitlinien: Jeder Mitarbeiter muss seine Bestimmung sowie seine »Big Five for Life« kennen, also wissen, welche fünf Ziele er im Leben erreichen will. Diese Ideen helfen Joe, seine Wünsche zu verwirklichen. Doch Thomas will möglichst viele an seinem Wissen teilhaben lassen: Seine gesammelten Aufzeichnungen liegen hier vor Ihnen.
Arbeiten, um Geld zu verdienen, war gestern. Ab heute lautet das Ziel: arbeiten, um persönliche Erfüllung zu finden.
Folge einem manuell hinzugefügten Link
Mit seinem Weltbestseller Think and Grow Rich gelang Napoleon Hill der Durchbruch. Die Essenz aus mehr als 500 Gesprächen mit den bedeutendsten Persönlichkeiten seiner Zeit – darunter Theodore Roosevelt, Henry Ford, F. W. Woolworth und viele mehr – bildeten seine Erfolgsprinzipien, die heute genauso relevant sind wie zu der Zeit, als Napoleon Hill seine Erfolgsforschung als junger Reporter startete.
Um jeden Tag des Jahres erfolgreich zu gestalten, sollten Hills Prinzipien Bestandteil der täglichen Routine werden. In diesem zeitlosen Kalendarium behandelt daher jeder der zwölf Monate ein Erfolgsprinzip wie Eigeninitiative, Ziele setzen oder der Umgang mit Misserfolgen. Zu jedem Tag des Jahres finden Sie eine Lektion des Erfolgsforschers, damit die Umsetzung Schritt für Schritt gelingen kann.
Folge einem manuell hinzugefügten Link
Für David Goggins war die Kindheit ein Albtraum – Armut, Vorurteile und körperliche Misshandlung verfolgten ihn bis in seine Träume. Doch durch Selbstdisziplin, mentale Stärke und harte Arbeit verwandelte er sich vom depressiven, übergewichtigen Jugendlichen ohne Perspektive in eine Ikone der U.S. Army und einen der Top-Ausdauersportler der Welt. Er ist der Einzige, der je das Elitetraining sowohl zum Navy SEAL als auch U.S. Army Ranger und Air Force Tactical Air Controller bestand, außerdem stellte er zahlreiche Ausdauerrekorde auf.
In »Can’t Hurt Me« erzählt er seine wahrlich erstaunliche Lebensgeschichte und zeigt, dass die meisten von uns nicht einmal die Hälfte ihres Potenzials ausschöpfen. Goggins bezeichnet dies als 40-Prozent-Regel. Sein herausragendes Beispiel veranschaulicht hingegen, wie es jedem gelingen kann, das zu ändern und Schmerzgrenzen und Ängste zu überwinden.
Dozent der
Zertifiziert durch
In Zusammenarbeit
Richtlinie
Geprüftes Unternehmen
Qualitätssicherer
In Zusammenarbeit
Kundenbewertung
